Цифровая трансформация
3 ак. часа
Digital HR: цифровые технологии в управлении персоналом
9900 ₽
Учитесь в любое время, когда удобно, по своему графику.
Курсы доступны через Интернет.
Предусмотрен процесс контроля обучения, проводится тестирование результатов. По итогам выдается сертификат или удостоверение о повышении квалификации (зависит от курса и количества часов программы).
-
ㅤЦифровая трансформация уже изменила подход к управлению людьми: от рекрутинга до обучения и удержания. HR-процессы становятся быстрее, точнее и умнее благодаря цифровым инструментам и аналитике данных. Этот курс поможет понять, как технологии трансформируют HR-функцию и делают её стратегическим партнёром бизнеса.
Вы изучите принципы оценки цифровой зрелости HR, узнаете, с чего начать внедрение технологий и как избежать типичных ошибок при цифровизации. В программе реальный опыт внедрения HRTech-решений, работа с данными и управление изменениями в команде.
Главная идея обучения - показать, как с помощью технологий превратить HR в драйвер инноваций и устойчивого развития компании.
Курс сочетает стратегию и практику цифровизации HR: от анализа цифровой зрелости до внедрения HRTech-решений и управления изменениями. Это концентрированное руководство по тому, как перевести HR на «цифровой язык» бизнеса.
Целевая аудитория
HR-директора, HR бизнес партнеры и специалисты по развитию персонала
Руководители направлений цифровой трансформации
Менеджеры по организационному развитию и внутренние консультанты
Все, кто стремится сделать функцию HR более эффективной и современной
Содержание
1
Цифровизация HR-функций
2
Запуск цифровизации системы управления персоналом
3
Инновации и сложности цифровизации HR-процессов
4
Работа с данными в области управления персоналом
5
Резюме


