Приглашаем к участию в онлайн семинаре «Цифровая трансформация и социальный интеллект».

Дата: 22 июля
Время: 11:00 – 12:30 по мск
Участие бесплатное

Вспомните знакомых вам лидеров, которые «держат» людей вокруг себя. Именно они понимают, что происходит с их командами, не только на уровне «какая работа выполняется», но и на уровне «как команда работает вместе».

Те же самые лидеры умеют взаимодействовать с другими, умеют презентовать себя и идеи, сильно влиять на окружение. Несомненно, лидеры завоевывают доверие, что является важным ингредиентом успеха проектов в любых отраслях.

У таких лидеров есть социальный интеллект, необходимый навык для того, чтобы быть эффективным менеджером в цифровую эпоху.

— Как повысить свой социальный интеллект? Хорошая новость в том, что вы можете его развивать, — рассказывает Мартин Пилецки. — На нашей встрече мы разберем кейсы, как социальный интеллект влияет на лидеров, команды и бизнесы. Как развивать свой социальный интеллект, что нужно делать.

По итогам вебинара все участники получат бонус - чек-лист: "42 совета от Мартина Пилецки по саморазвитию социального интеллекта".

Мартин Пилецки имеет более чем 25-летний опыт управления в европейских и российских компаниях и входит в отечественный рейтинг топ-20 ИТ-директоров. Большая часть карьеры Мартина связана с финтех сферой. Под его руководством реализованы крупные ИТ-проекты в Erste Group Bank, ТНК-ВР, группе Альфа-Банк и других.

Школа менеджмента открыта в Академии АйТи в июле 2021 года. На базе школы Мартин Пилецки проводит семинары, дискуссионные клубы и другие мероприятия для профессионалов и руководителей. Участники получают от эксперта кейсы по инновационному менеджменту и цифровой трансформации.

---

Регистрация по ссылке.